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Lego Serious Play - Aprenda como aplicar a metodologia no seu negócio

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Open Mall The Square

22 SP-270

Parque Frondoso, SP 06709-015

Brazil

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Descrição do evento
Conheça a metodologia Lego Serious Play e aprenda como ela pode ser usada para gerar lucro em sua empresa!

Sobre este evento

Para planejar um novo negócio, você pode rabiscar palavras e números em um papel. Para pensar em como conquistar mais clientes, você pode escrever um planejamento de marketing nas paredes das empresas mais modernas. Para um brainstorming com seu time, você pode distribuir post-its para que sugiram soluções e até votem nas melhores. Para melhorar um processo em uma área da organização, você pode desenhar um fluxograma gigantesco. Para contratar um novo colaborador você pode fazer entrevistas e redações. Para entender melhor seu filho, você pode pedir que ele faça uma pintura. Para que um paciente se expresse melhor você apenas ouvi-lo. Ou você pode fazer tudo isso usando LEGO® SERIOUS PLAY® .

O que é LEGO® SERIOUS PLAY® ?

É uma forma de comunicação, de aprendizado, de colaboração, de geração de novas ideias e de motivação. Em outras palavras, uma metodologia desenvolvida na Europa para facilitar workshops e reuniões em geral.

Usando blocos de Lego, os participantes constroem objetos como resposta aos desafios propostos. O processo de montagem desses objetos leva a refletir profundamente sobre o tema, aprender e criar novas soluções para os problemas.

LEGO® SERIOUS PLAY® foi criado em 1996, pelos professores Bart Victor e Johan Ross da IMD Business School em Lausanne, na Suíça, durante um processo para repensar e trazer melhores resultados para os negócios.

Ou seja, LSP é um processo estruturado para alcançar resultados nas companhias. Não basta construir com Lego, é preciso entender a ciência por trás da metodologia para que você saiba conduzir o time aos resultados esperados.

Porque eu usaria LEGO® SERIOUS PLAY® ao invés das técnicas convencionais?

1. Para transformar ideias distantes e conceitos difíceis em algo mais prático e mais próximo da realidade, utilizando metáforas.

2. Mesmo para o adulto, construir é mais fácil do que desenhar. Quando desenhamos ficamos preocupados com as proporções e deixamos de nos aprofundar na solução que está sendo buscada.

3. O mesmo acontece com a escrita. Normalmente há preocupação com a semântica, com a clareza ao se expressar e perde-se a oportunidade de explorar a criatividade.

4. É uma forma democrática em que todos participam e tem o mesmo tempo e espaço para apresentar ideias.

5. Incentiva o foco naquilo que está sendo discutido e motiva, afinal é divertido trabalhar com Lego!

6. Construir nos coloca no estado de “fluxo”: quando a atividade explora habilidades de uma pessoa causa alegria. Essa alegria gera motivação de prosseguir na atividade e nessa situação de fluxo o participante dá o máximo de si em torno de foco e produtividade.

7. Em um processo de seleção, por exemplo, vai revelar competências importantes do candidato, que poderiam passar despercebidas em uma entrevista convencional.

Como será o treinamento?

O treinamento tem 8 horas de duração e vai permitir que você conheça e aplique a metodologia nos seu ambiente de trabalho. Vamos abordar os seguintes temas:

1. Entender a eficácia da metodologia com embasamento científico:

a. Por que é mais fácil aprender usando LEGO® SERIOUS PLAY® ?

b. Por que motiva os participantes?

c. Por que leva a novas soluções?

d. Por que fica mais fácil a comunicação usando LEGO® SERIOUS PLAY® ?

2. LEGO® SERIOUS PLAY® para Identidade do participante

3. LEGO® SERIOUS PLAY® para times e processos

4. Entrega do certificado de participação

Para que serve LEGO® SERIOUS PLAY® mesmo?

Para melhorias em processos internos em áreas organizacionais, geração de engajamento no time, treinamento de times, comunicação de estratégia e transformação desta em plano de ações, recrutamento e seleção de candidatos para vagas de emprego, melhoria da comunicação de pacientes e até mesmo interação entre filhos e pais de uma forma descontraída.

Quem pode participar desse treinamento?

Qualquer pessoa que interaja com outras pessoas! Líder de uma pequena equipe ou de uma empresa inteira. Você que empreende, atende pacientes, coachees ou mesmo você como integrante de uma equipe e que percebeu que há espaço para melhorias. Gerentes de RH, analistas de RH, gerentes de vendas, coordenadores de produção, gerente e coordenadores de vendas, engenheiros de processos, engenheiros de software e por aí vai....

Porque aprender a metodologia no iCapital Humano?

A instrutora, Maressa Cutait, é certificada na metodologia LEGO® SERIOUS PLAY® na Legoland na Florida, é engenheira mecânica pelo Mackenzie, mestranda em Administração pelo Insper e já aplicou a metodologia em grandes empresas como Siemens e Volvo.

Mas eu prefiro que alguém venha até minha empresa e aplique a metodologia...

Ok! Por favor, nos envie um e-mail que entraremos em contato para agendar uma conversa: maressa@icapitalhumano.com.br

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