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PLANO DE GESTÃO DE CARREIRA - MENTORING PARA SECRETÁRIOS DE GOVERNANÇA

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O Desenvolvimento do Profissional de Governança

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GESTÃO DE CARREIRA -MENTORING PARA SECRETÁRIOS DE GOVERNANÇA

O PLANO DE GESTÃO DE CARREIRA - PROGRAMA DE MENTORING refere-se a uma orientação estruturada em que um profissional mais experiente (Mentor) orienta um profissional (Mentorado) com o objetivo de provocar insights sobre seu desenvolvimento.

PORQUE UTILIZAR UM PLANO DE GESTÃO DE CARREIRA - PROGRAMA DE MENTORING?

Ele proporciona, tanto ao mentor quanto ao mentorado, oportunidade de trocar conhecimentos, experiências, diferentes pontos de vista e, com isso, os levam a refletir sobre seus projetos de vida e de carreira. É um momento em que o mentorado, com o apoio do seu mentor, analisa sua trajetória profissional, identifica seus pontos fortes, oportunidades de melhoria e discute ações que visam o melhor aproveitamento de seu potencial.

PORQUE CONTRATAR UM PLANO DE GESTÃO DE CARREIRAS - PROGRAMA DE MENTORING? QUANDO PRECISAR :

Mudança de CarreiraMelhoria do Desempenho PessoalSistematização de IdeiasEscolhas e DecisõesExercício de liderançaExpandir a visão da Área de Governança Corporativa

CV ELSIE SARMENTO - MENTORA

Advogada com Especialização em Governança Corporativa , Direito Empresarial e Compliance e riscos. Trabalha com Governança há 20 anos, sendo 12 deles na Secretaria de Governança desenhando Estrutura da Governança junto ao Conselho de Administração.

Exerceu cargos de liderança em empresas de Capital Aberto, Terceiro Setor e Governança Familiar, sempre como membro do Conselho de Administração. Na maioria da sua atuação, participou como membro do comitê de Governança e coordenadora de projetos específicos para atender órgão reguladores tais como CVM, AneeL e ANS .

Participou como membro de duas comissões do IBGC/SP – Comissão de Secretaria de Governança Corporativa por 9 anos e, outra de Ética na Governança, por 2 anos. Participação como Membro da Comissão Redatora do Caderno 13 do IBGC “Boas Práticas para Secretaria de Governança”. Lançamento em 2015.

É membro permanente do Comitê de Compliance do Instituto do Advogados de São Paulo- IASP Sócia Fundadora da Saggezza, atua desde 2012 como Consultora em empresas que precisam de uma especialista na área de Governança para estruturar GC, Secretaria de Governança e para atender Órgãos Reguladores.

Neste formato, são empresas do segmento de saúde, cooperativas de saúde e de crédito, empresas abertas , fechadas, familiares e, de pequeno, médio e grande porte..

Estruturou o Programa de Mentoring para Secretários de Governança, único no Brasil bem como alguns Cursos direcionados para esses profissionais.

Possui certificação Internacional Global Mentoring Group – Mentoring para Negócios e Inovação.

Escreve artigos sobre o assunto para revistas e Mídias Sociais.Desde 2018 integra corpo docente de universidades de SP como convidada com a disciplina de Governança corporativa.

DEPOIMENTO DE QUEM CONTRATOU O PLANO DE CARREIRA - MENTORING PARA SECRETÁRIOS DE GOVERNANÇA

“O mentoring foi um divisor de águas na minha carreira, pois me fez crescer e sair da zona de conforto.

É um programa completo para fazer uma bela transição, ajustar pontos que estavam vagos na vida profissional e até mesmo pessoal.A mentora Elsie, é uma ótima profissional, com firmeza ajusta todos os eixos para que possamos enxergar muito além e impulsiona o nosso melhor. Recomendo o programa para quem quer se sentir realizado com a carreira e deseja alçar vôo rumo ao sucesso.” Mariana Oliveira Campos - Analista de Governança - Santo Antônio Energia. Fez 2 Cursos na Saggezza e o Mentoring.

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"Participar do Programa de Mentoring para Secretários de Governança, tem sido uma experiência enriquecedora.

Com a mentoria, tenho a oportunidade de estudar para obter um melhor desempenho, e assim, poder ajudar o Conselho trazendo ações que promovam melhoria e desenvolvimento.

Diante do cenário atual, poder desfrutar de um aprendizado com um conteúdo relevante e transformador, trará benefícios não só para mim como profissional, como também para a empresa em que trabalho. Além de possibilitar o aprimoramento das minhas atividades dentro do Conselho, irá colaborar com a implementação das melhores práticas de Governança”

Vivian Ribas, Secretária de Governança Corporativa na Perfimec – Fez 2 Cursos na Saggezza, Secretaria de Governança e Atas e Avaliações em 2018 e o Mentoring em 2020.

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“Estou participando do Programa de Mentoring para Secretários de Governança, e tem sido de suma importância para o meu crescimento profissional. A Elsie com toda a sua experiência e conhecimento tem contribuído muito para aprimorar a forma de atuação de um profissional de governança!

A mentoria possibilita tirar dúvidas, buscar novas formas de conhecimento sobre assuntos diversos, além de dar um direcionamento sobre a condução de um trabalho tão importante como o desempenhando pelo Secretário(a) de Governança. É muito bom poder compartilhar os desafios com uma profissional que já vivenciou situações semelhantes. Tem sido fundamental para aprimorar minha atuação com o Conselho de Administração e permitido uma melhor performance profissional, tendo sempre como diretriz as boas práticas de Governança Corporativa.

Já realizei três cursos na Saggezza, Secretaria de Governança em 2019, Avaliações e Sucessões in company neste ano, e agora o Programa de Mentoring (em andamento – faltam 2 sessões para conclusão).”

Vanessa Cristina Silva – Secretária de Governança - Unimed Uberlândia

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